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이 공고에 대한 내 이력서의 0~100점 적합도
내가 적합한 지원자인지 더 이상 추측하지 마세요. ResumeCaliper는 지금 가진 이력서를 채용 공고 하나와 비교해 0~100점으로 평가하고, 기술, 경력, 학력, 업계 지식, 어학별 점수를 보여 줘요. 이 점수를 보고 그대로 지원할지, 맞춰서 고칠지, 건너뛸지 결정하세요. 점수를 올리려고 경력을 지어낼 필요는 없어요.
내 이력서 분석하기
이력서의 공고 적합도를 0~100점으로 확인하세요. 기술, 경력, 학력, 업계 지식, 어학별 점수까지 보여 드려 무엇을 개선할지 알 수 있어요.
내 이력서 분석하기점수 계산 방법
점수는 채용 공고 하나에 얼마나 맞는지를 나타내요. 이력서 전반에 대한 평가가 아니에요.
| 항목 | 평가 내용 |
|---|---|
| 기술 | 채용 공고의 도구와 기술을 이력서와 비교 |
| 경력 | 직급, 업무 범위, 관련 성과 |
| 학력 | 공고에서 요구하는 경우 학위와 자격증 |
| 업계 지식 | 공고의 업계나 제품과 겹치는 부분 |
| 어학 | 요구되는 언어와 커뮤니케이션 능력 |
점수 해석 방법
- 80점 이상 — 적합도가 높아요. 표현과 키워드를 다듬으세요
- 65~79점 — 적합도가 좋아요. 조금만 맞춰도 지원할 만해요
- 45~64점 — 일부만 맞아요. 서류 심사에서 부족한 점이 드러날 수 있어요
- 45점 미만 — 적합도가 낮거나 맞지 않아요. 이력서를 맞추거나 다른 직무를 고려해 보세요
경력을 지어내지 않고 점수 올리기
- 공고의 우선순위가 먼저 오도록 항목의 순서를 바꾸세요
- 사실에 맞는 범위에서 공고의 키워드를 사용하세요
- 관련이 없어 초점을 흐리는 경력은 빼세요
- 맞춤 이력서를 만들고 새 점수를 확인하세요
점수, 검사, 맞춤 작성의 차이
이 페이지들은 별개의 앱이 아니라 같은 분석에 대한 가이드예요. 0~100점 숫자와 항목별 점수가 궁금하다면 이력서 점수, 피드백 중심으로 보고 싶다면 이력서 검사, 파싱이 걱정된다면 ATS 이력서 검사를 보세요. 어느 쪽이든 하나의 점수표와 맞춤 PDF를 받게 돼요. 지금 가진 이력서로 공고별 이력서를 다운로드하는 것이 목표라면 이력서 맞춤 작성 관점이 더 잘 맞아요.
자주 묻는 질문
이력서 점수는 기업의 ATS 점수와 같나요?
아니요. 기업마다 다른 시스템을 사용해요. 저희 점수는 붙여 넣은 채용 공고에 얼마나 잘 맞는지를 추정해, 무엇을 개선할지 판단하도록 도와요.
거짓말하지 않고 점수를 올릴 수 있나요?
네. 무엇을 강조할지 바꾸고, 성과를 더 분명하게 쓰고, 사실에 맞는 범위에서 공고의 표현을 쓰면 대개 점수가 올라가요.