Ειδοποίηση Διαφάνειας AI

Τελευταία ενημέρωση: 24 Σεπτεμβρίου 2026.

Αλληλεπιδράτε με ένα σύστημα AI

Η ResumeCaliper είναι ένα σύστημα AI. Όταν εκτελείτε έναν έλεγχο, ένα μοντέλο τεχνητής νοημοσύνης — όχι ένας ανθρώπινος αναθεωρητής — διαβάζει το βιογραφικό σας και την περιγραφή της θέσης, εκτιμά την αντιστοιχία, γράφει τις προτάσεις και, κατόπιν αιτήματος, συντάσσει το βελτιωμένο βιογραφικό σας και την συνοδευτική επιστολή. Κάθε Έξοδος που λαμβάνετε από την Υπηρεσία είναι παραγόμενη από AI.

Αυτό είναι ένα εργαλείο προσωπικής βελτιστοποίησης για υποψηφίους. Η Υπηρεσία δεν λαμβάνει αποφάσεις απασχόλησης, ούτε εγγυάται ή επηρεάζει τις διαδικασίες πρόσληψης από εργοδότες. Οι Έξοδοι εμφανίζονται μόνο σε εσάς.

Ποιος παρέχει το σύστημα

Το σύστημα AI παρέχεται από Arseniy Rusentsov (ResumeCaliper), που έχει συσταθεί στην Spain. Είναι βασισμένο σε μεγάλα γλωσσικά μοντέλα που προσπελάζονται μέσω του OpenAI API (μοντέλα κλάσης GPT-4o). Η OpenAI παρέχει το γενικού σκοπού μοντέλο; η ResumeCaliper σχεδιάζει τις οδηγίες, την ανωνυμία, τη δομή βαθμολόγησης και τη δημιουργία εγγράφων.

Τι κάνει η AI

• Διαβάζει την περιγραφή της θέσης και εξάγει τις απαιτήσεις, τα απαραίτητα και τα επιθυμητά κριτήρια.
• Συγκρίνει το ανωνυμοποιημένο κείμενο του βιογραφικού με αυτά τα κριτήρια και παράγει μια συνολική βαθμολογία αντιστοιχίας και κατηγορίες βαθμολογιών (δεξιότητες, εμπειρία, εκπαίδευση, γνώση τομέα, γλώσσα) σε κλίμακα 0–100, με γραπτούς λόγους και προτάσεις βελτίωσης.
• Κατόπιν αιτήματος, ξαναγράφει το βιογραφικό σας για να ταιριάζει καλύτερα με τη θέση και συντάσσει μια συνοδευτική επιστολή, χρησιμοποιώντας μόνο γεγονότα που υπάρχουν στο πηγαίο βιογραφικό σας. Το μοντέλο έχει εντολή να μην εφευρίσκει εργοδότες, πτυχία, δεξιότητες ή επιτεύγματα.

Τι δεν κάνει η AI

• Δεν λαμβάνει ή υποστηρίζει αποφάσεις πρόσληψης, απόρριψης ή κατάταξης για εργοδότες. Το αποτέλεσμα εμφανίζεται μόνο σε εσάς.
• Δεν σας κατατάσσει σε σχέση με άλλους υποψηφίους και δεν χρησιμοποιείται για πρόσληψη ή επιλογή κανενός.
• Δεν εγγυάται ή επηρεάζει τις διαδικασίες πρόσληψης από εργοδότες, και δεν εγγυάται ότι το σύστημα παρακολούθησης υποψηφίων (ATS) οποιουδήποτε εργοδότη θα αποδεχτεί το βιογραφικό σας ή ότι θα λάβετε συνέντευξη; τα συστήματα εργοδοτών και οι προσλήψεις χρησιμοποιούν τα δικά τους κριτήρια.
• Δεν μαθαίνει από το βιογραφικό σας: η ResumeCaliper δεν εκπαιδεύει μοντέλα με τα δεδομένα σας, και οι όροι API της OpenAI αποκλείουν τα δεδομένα API από την εκπαίδευση μοντέλων.
• Δεν εκτελεί αναγνώριση προσώπου ή οποιαδήποτε βιομετρική ανάλυση σε προαιρετική φωτογραφία, η οποία χρησιμοποιείται μόνο για τη διάταξη του παραγόμενου PDF.

Όρια που πρέπει να γνωρίζετε

• Οι βαθμολογίες είναι εκτιμήσεις. Τα μεγάλα γλωσσικά μοντέλα μπορεί να διαβάσουν λάθος το κείμενο, να χάσουν το πλαίσιο, να δημιουργήσουν ψευδείς πληροφορίες ή να αντικατοπτρίσουν προκαταλήψεις που υπάρχουν στα δεδομένα εκπαίδευσής τους. Το ίδιο βιογραφικό μπορεί να λάβει κάπως διαφορετικές βαθμολογίες σε διαφορετικές εκτελέσεις.
• Η ποιότητα της ανάλυσης εξαρτάται από το κείμενο που μπορούμε να εξάγουμε. Ανεβάστε ένα ψηφιακό βιογραφικό με επιλέξιμο κείμενο (PDF, Word ή TXT). Φωτογραφίες και σαρώσεις χαρτιών βιογραφικών δεν υποστηρίζονται στη προεπιλεγμένη υβριδική ροή.
• Το παραγόμενο κείμενο μπορεί να είναι ανακριβές ή ακατάλληλο για την περίπτωσή σας. Ελέγξτε κάθε γραμμή πριν υποβάλετε αίτηση. Είστε υπεύθυνοι για την ακρίβεια αυτού που στέλνετε σε έναν εργοδότη.
• Η ResumeCaliper δεν προσφέρει επί του παρόντος ανθρώπινη αναθεώρηση των αποτελεσμάτων; μπορείτε να επικοινωνήσετε με τον χειριστή αν πιστεύετε ότι μια Έξοδος είναι λανθασμένη ή επιβλαβής και η ResumeCaliper θα το εξετάσει.

Προστασίες απορρήτου στη ροή AI

Προεπιλογή (υβριδική): ο περιηγητής σας αντικαθιστά τα ανιχνευμένα προσωπικά ονόματα, διευθύνσεις ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, αριθμούς τηλεφώνου, URLs προσωπικών προφίλ και κοινά πρότυπα ID με placeholders; εσείς ελέγχετε το καθαρισμένο κείμενο πριν από την ανάρτηση. Οι διακομιστές της ResumeCaliper εκτελούν ελέγχους κειμένου σύμφωνα με το Άρθρο 9 και μια ελαφριά επανασάρωση επαφών/ID, στη συνέχεια στέλνουν το ανωνυμοποιημένο κείμενο στην OpenAI. Ο χάρτης αποκατάστασης επαφών παραμένει στον περιηγητή σας για το PDF που δημιουργείται από τον πελάτη — δεν αποθηκεύεται στους διακομιστές της ResumeCaliper. Οι εργοδότες, οι ημερομηνίες, οι τοποθεσίες, οι δεξιότητες και το ελεύθερο κείμενο διατηρούνται επειδή η ανάλυση τα χρειάζεται. Οι αιτήσεις αποστέλλονται με store=false; η OpenAI μπορεί να διατηρήσει τα δεδομένα API για έως 30 ημέρες για παρακολούθηση κακοποίησης, στη συνέχεια τα διαγράφει. Ειδικές κατηγορίες δεδομένων (Άρθρο 9 GDPR) και έγγραφα ταυτότητας δεν επιτρέπονται: η ανωνυμία δεν ανιχνεύει ή αφαιρεί αυτή τη σημασία στο ελεύθερο κείμενο, οι αυτοματοποιημένοι έλεγχοι κειμένου σταματούν τη διαδικασία όταν υποψιάζονται κάτι τέτοιο, και επιβεβαιώνετε πριν από κάθε ανάλυση ότι το αρχείο δεν περιέχει τίποτα. Λεπτομέρειες βρίσκονται στην Πολιτική Απορρήτου.

Θέση σύμφωνα με τον κανονισμό AI της ΕΕ

• Ρόλος: Η ResumeCaliper σχεδιάζει και λειτουργεί το προϊόν AI σύστημα που περιβάλλει ένα γενικού σκοπού μοντέλο από την OpenAI; χρησιμοποιείτε το σύστημα για να εργαστείτε στα δικά σας υλικά αίτησης (σε όρους του κανονισμού AI, αυτή είναι συνήθως μια σχέση αναπτύκτη/χρήστη για το περιτυλιγμένο GPAI μοντέλο — οι ακριβείς ρόλοι μπορεί να εξαρτώνται από τα γεγονότα και μπορεί να αναθεωρηθούν με νομικό σύμβουλο).
• Κατηγοριοποίηση κινδύνου (εκτίμηση της ResumeCaliper): για τον προορισμό που περιγράφεται εδώ — βοηθώντας έναν αναζητητή εργασίας να βελτιώσει το δικό του βιογραφικό σε σχέση με μια περιγραφή θέσης, με τις Έξοδοι που εμφανίζονται μόνο σε αυτό το άτομο — η ResumeCaliper εκτιμά ότι το σύστημα δεν λειτουργεί ως υψηλού κινδύνου AI σύστημα σύμφωνα με το Παράρτημα III (το οποίο αφορά την AI που προορίζεται για πρόσληψη ή επιλογή φυσικών προσώπων εκ μέρους εργοδοτών). Η χρήση για αποφάσεις πρόσληψης ή αξιολόγησης απαγορεύεται από τους Όρους. Η ResumeCaliper δεν προορίζει το σύστημα για πρακτικές που απαγορεύονται από το Άρθρο 5 (όπως η κοινωνική βαθμολόγηση ή η αναγνώριση συναισθημάτων στον χώρο εργασίας). Αυτή δεν είναι νομική πιστοποίηση; οι ισπανικοί/ΕΕ νομικοί σύμβουλοι θα πρέπει να επιβεβαιώσουν την κατηγοριοποίηση πριν βασιστείτε σε αυτήν, και η ResumeCaliper διατηρεί την εκτίμηση υπό αναθεώρηση αν αλλάξει ο σκοπός, τα μοντέλα ή ο νόμος.
• Transparency obligations (Article 50): ResumeCaliper informs you that you are interacting with an AI system and that Outputs are AI-generated (this notice, the in-app AI notice and the generated-content disclaimer).
  • Συνοδευτικές επιστολές — μηχανικά αναγνώσιμος δείκτης άρθρου 50(2). Τα PDF συνοδευτικών επιστολών ενσωματώνουν μηχανικά αναγνώσιμο δείκτη στα μεταδεδομένα τους που τα προσδιορίζει ως παραγόμενα από ΤΝ (νέο συνθετικό κείμενο).
  • Βελτιωμένα βιογραφικά — γιατί δεν υπάρχει δείκτης PDF άρθρου 50(2). Τα PDF βελτιωμένου βιογραφικού είναι επανεγγραφή με υποβοήθηση ΤΝ του βιογραφικού πηγής σας (μόνο γεγονότα από τα υλικά σας). Η ResumeCaliper επομένως δεν εφαρμόζει τον δείκτη μεταδεδομένων PDF άρθρου 50(2) που χρησιμοποιείται για συνοδευτικές επιστολές. Η διαφάνεια για το βιογραφικό καλύπτεται μέσω αυτής της ειδοποίησης, της Πολιτικής Απορρήτου και της γνωστοποίησης ΤΝ στην εφαρμογή. Αξιολόγηση σχεδιασμού προϊόντος, όχι νομική πιστοποίηση.
• Γνώση AI (Άρθρο 4): οι άνθρωποι που λειτουργούν τη ResumeCaliper ακολουθούν μια εσωτερική πολιτική γνώσης AI που καλύπτει τις δυνατότητες και τα όρια των μοντέλων, τους κινδύνους εισαγωγής προτροπών και τη διαχείριση των δεδομένων χρηστών.
• Ανθρώπινη εποπτεία: εσείς ελέγχετε και αποφασίζετε τι να κάνετε με κάθε Έξοδο; τίποτα δεν αποστέλλεται σε εργοδότη από την Υπηρεσία.

Η ResumeCaliper θα ενημερώσει αυτή την ειδοποίηση αν αλλάξει ο προορισμός, τα μοντέλα ή ο νόμος.

Ερωτήσεις

Γράψτε στο [email protected] ή χρησιμοποιήστε τη σελίδα Επικοινωνία. Δείτε επίσης την Πολιτική Απορρήτου, τους Όρους και την πολιτική Cookies.